Overslaan naar content

Receptionist(e)

    • Amstelveen
  • € 2.600 - € 2.800 per maand

Functieomschrijving

Een functie als receptionist(e) waarbij je niet alleen het eerste aanspreekpunt bent voor gasten, maar ook echt een luisterend oor kan zijn. Dankzij jouw vriendelijke en gastvrije houding zorg je ervoor dat gasten met een goed gevoel binnenkomen én vertrekken.

Als receptionist(e) bij PGB Pensioendiensten in Amstelveen ben jij hét gezicht van de organisatie. Jij zorgt samen met je collega’s voor een warm welkom en een prettig ontvangst van alle gasten. Of je nu alleen of samen achter de receptie staat, jouw energie en gastvrijheid maken het verschil. Je hebt een centrale rol in het gebouw en staat nauw in contact met jouw collega’s van onder andere de facilitaire dienstverlening. Geen dag is hetzelfde: je verwelkomt bezoekers, beantwoordt vragen en bent er voor een gezellig praatje of een luisterend oor. Dankzij jouw vriendelijke uitstraling en servicegerichte houding voelt iedereen zich direct op zijn gemak.

Jouw werkzaamheden als receptionist(e) zien er zo uit:

  • Welkom heten van gasten en het bieden van een vriendelijk en warm welkom;

  • Registeren van gasten, maken en uitgeven van bezoekerspassen;

  • Telefonisch en per mail beantwoorden van vragen;

  • Verwerken van reserveringen voor bijvoorbeeld vergaderzalen;

  • Aannemen van post en pakketten en zorgen dat deze op de juiste plek terecht komen;

  • Opgeruimd houden van de ontvangstruimte en receptie. Dankzij jou ziet het er altijd tiptop uit!

We zoeken een collega voor de vrijdag van: 08:00-17:00 uur.

Beleevd Hospitality biedt jou:

Naast een afwisselende functie als receptionist(e) in een gemoedelijke en vriendelijke omgeving kom je terecht in een hecht team. Verder kun je rekenen op de volgende arbeidsvoorwaarden:

  • Startsalaris van € 2600 tot maximaal € 2800 bruto per maand op basis van 40 uur per week. Je wordt ingeschaald op basis van de ervaring die je meebrengt. De salarisschaal loopt door tot maximaal € 3341.78 bruto per maand;

  • Contract voor 8 uur per week;

  • Een aantrekkelijke pensioenregeling en de mogelijkheid om deel te nemen aan diverse collectiviteitsverzekeringen;

  • 25 vakantiedagen per jaar op basis van een fulltime dienstverband;

  • Reiskostenvergoeding in de vorm van kilometervergoeding of een OV-Chipkaart;

  • 8% vakantiegeld;

  • Aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling. Je krijgt van ons de mogelijkheid om verschillende opleidingen en certificaten te behalen;

  • Sportvoordeel: gemiddeld 40% korting op een sportabonnement naar keuze.

Wij zijn Beleevd Hospitality. Geen traditionele werkgever, maar een proactieve verbinder van talent, mensen en beleving. Wij zien talent nog vóór het zichtbaar is, ontwikkelen vakmanschap met aandacht en creëren werk dat betekenis heeft. Tegelijk bouwen we aan groei die verder gaat dan alleen je functie. Waar anderen banen bieden, bieden wij een podium voor aandacht, ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en vakmanschap met echte impact.

Wie ben jij?

We zoeken een enthousiaste en representatieve collega die als geen ander weet wat gastvrijheid betekent. Je bent communicatief vaardig en staat graag in contact met andere mensen. Verder breng je het volgende mee:

  • Minimaal één jaar ervaring in een dienstverlenende functie binnen hospitality of leisure, zoals receptionist(e), frontofficemedewerker, steward(ess) of gastvrouw/-heer;

  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk;

  • Je bent handig met computers en werkt gemakkelijk met programma’s zoals Word en Teams.


Enthousiast geworden?

Ben jij het warme welkom voor Beleevd Hospitality wat wij zoeken, aarzel dan niet en reageer op deze vacature! Doorlopend vinden de selectiegesprekken plaats. Bij het selecteren van de juiste kandidaat wordt de vacature eerder gesloten.

of

  • Amstelveen
€ 2.600 - € 2.800 per maand
8 uur per week

Beleevd Hospitality maakt deel uit van Draaijer Heyday: de drijvende kracht achter het sterke facilitaire fundament van toonaangevende organisaties. Vanuit vakmanschap, ondernemerschap en innovatie bundelen wij de expertise van tien krachtige labels in één organisatie. Draaijer Heyday focust zich op gelijkheid, objectiviteit en anti-discriminatie bij het selectieproces. Dit dragen wij ook uit richting onze partners. Daarnaast lopen er diverse initiatieven en projecten op het gebied van diversiteit, inclusiviteit, duurzame inzetbaarheid en sociaal ondernemen. Op deze wijze bevorderen we een inclusieve werkomgeving.